اداره تابعیت و مهاجرت کانادا تغییر سیستم می دهد.

اداره ی تابعیت و مهاجرت کانادا امروز به سیستم جدید  NOC 2021 تغییر سیستم می دهد.

در16 نوامبر، اداره ی تابعیت و مهاجرت کانادا به نسخه 2021 سیستم طبقه بندی شغلی ملی (NOC) تغییر سیستم می دهد. در این نوشتار تغییرات این سیستم را در اکسپرس انتری می بینید:

نخست، در سیستم طبقه بندی حال حاضر (NOC 2016) تجربه ی کاری را تحت عناوین انواع مهارتی 0، A و B طبقه بندی می کند.. از 16 نوامبر اداره ی تابعیت و مهاجرت از طبقه بندی کاراموزی (Training)، آموزش (Education)، تجربه (Experience) و مسئولیت ها (Responsibilities)، TEER استفاده خواهد کرد.

طبق اظهارات اداره ی مهاجرت بیشتر مشاغل در همان طبقه بندی TEER قرار می گیرند که با سطح مهارت NOC  برابر است. اما بعضی از مشاغل ممکن است در طبقه بندی متفاوتی در سیستم TEER قرار بگیرند. به علاوه در سیستم TEER تمام کد های شغلی به جای 4 رقمی، 5 رقمی خواهند بود.

سیستم  NOC سابق به این شکل با  طبقه بندی های کنونی TEER  سیستم NOC 2021 هماهنگ می شود:

• نوع مهارت 0 در NOC2016  به  TEER 0 در NOC 2021
• نوع مهارت A در NOC2016  به  TEER 1 در NOC 2021
• نوع مهارت B در NOC2016  به  TEER 2 در NOC 2021
• نوع مهارت B در NOC2016  به  TEER 3 در NOC 2021
• نوع مهارت C در NOC2016  به TEER 4  در NOC 2021
• نوع مهارت D در NOC2016  به  TEER 5 در NOC 2021

شرایط لازم برای اکسپرس انتری بر طبق طبقه بندی NOC 2021:

اداره تابعیت و مهاجرت کانادا شرایط لازم برای تمام 3 برنامه اکسپرس انتری، برنامه ی نیروی کار ماهر فدرال و برنامه ی نیروی کار متخصص فدرال را به روز رسانی کرده است.

شرایط شغلی در اکسپرس انتری با توجه به تغییر سیستم به NOC 2021  تغییر خواهد کرد.

با انتقال به سیستم NOC 2021، 16 شغل جدید برای اکسپرس انتری واجد الشرایط می شوند، در حالی که 3 شغل برای این منظور فاقدالشرایط می شوند.

این 3 شغل که جدیداً فاقدالشرایط شده اند، همچنان برای برنامه هایی با شرایط شغلی باز تر نظیر شاخه های نامزدی استانی واجدالشرایط خواهند بود.

درباره معیار های انتخابی برای نیروی کار ماهر فدرال از طریق سیستم امتیاز بندی CRS:

با انتقال به سیستم جدیدNOC 2021 امتیازات داده شده به معیار های انتخابی برای برنامه نیروی کار ماهر فدرال و سیستم رتبه بندی برای مشاغل ترتیب داده شده اکنون پیروی یک جدول نوع/سطح مهارت هستند.

با فرض این که نوع/سطح مهارت داوطلب در سیستم NOC 2016 با طبقه بندی های جدید هماهنگ باشد، داوطلب همان مقدار را دریافت خواهد کرد.

قدم بعدی:

بسته به این که یک داوطلب در کجای مسیر اکسپرس انتری خود است، اداره تابعیت و مهاجرت اقدامات متفاوتی را با توجه به تغییر سیستم به NOC 2021  لازم می داند.

1. متقاضیان اکسپرس انتری که پروفایل آنلاین خود را قبل از 16 نوامبر ارسال نکرده اند باید در هنگام پر کردن پروفایل کد شغلی خود را هماهنگ با سیستم  NOC 2021 پیدا کرده و ثبت کنند.
2. افرادی که پروفایل خود را ثبت کرده اند اما هنوز دعوتنامه دریافت نکرده اند لازم است پروفایل خود را بعد از 16 نوامبر به روز رسانی کنند تا مطمئن شوند طبقه بندی TEER آن ها و کد شغلی 5 رقمی طبق لیست NOC 2021 در وبسایت اشتغال و توسعه ی اجتماعی کانادا است.
3. هر کس که دعوتنامه را قبل از 16 نوامبر دریافت کرده است باید درخواست اکسپرس انتری خود را با استفاده از NOC 2016  و با استفاده از کد NOC  که در زمان دریافت رسید، ثبت کند.